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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 某企業(yè)為員工提供住房、煤氣等基本生活設(shè)施。該種激勵(lì)方法是（）。

    2022年4月人力資源管理（一）

    卷面總分：100分     試卷年份：2022.04    是否有答案：有    作答時(shí)間： 120分鐘   

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    試題序號(hào)

    某企業(yè)為員工提供住房、煤氣等基本生活設(shè)施。該種激勵(lì)方法是（）。

    • A、關(guān)懷激勵(lì)
    • B、形象激勵(lì)
    • C、晉升激勵(lì)
    • D、福利激勵(lì)
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    人力資源管理從功能上看有不同模式，主要關(guān)注團(tuán)隊(duì)合作的模式是（）。

    • A、產(chǎn)業(yè)模式
    • B、投資模式
    • C、參與模式
    • D、高靈活性模式

    柯克帕特里克模型被稱(chēng)為柯氏四級(jí)評(píng)估法，其中測(cè)算培訓(xùn)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益的四級(jí)評(píng)估是（）。

    • A、反應(yīng)層
    • B、學(xué)習(xí)層
    • C、行為層
    • D、結(jié)果層

    管理者把握激勵(lì)時(shí)機(jī)，達(dá)到“雪中送炭”的效果。該做法遵循的激勵(lì)原則是（）。

    • A、引導(dǎo)性原則
    • B、時(shí)效性原則
    • C、合理性原則
    • D、明確性原則

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